Communiqués franchise 117
Prêt-à-porter
Cent Dix Sept devient Centre de formation professionnelle agréé
Rédigé le 28.11.2011 à 17h17
Présent depuis 2004 sur le secteur du prêt-à-porter, l'enseigne Cent Dix Sept a reçu de la Préfecture de la région Provence Alpes-Côte d'Azur l'agrément pour devenir Centre de formation professionnelle.
Le groupe Cent Dix Sept vient d'obtenir son numéro d'enregistrement auprès de la Préfecture de la région Provence Alpes-Côte d'azur en tant que Centre de formation professionnelle dédié aux métiers du prêt-à-porter.
Cent Dix Sept propose des formations opérationnelles centrées sur toutes les fonctions retail dans le prêt-à-porter. Grâce aux formations proposées, les vendeurs, responsables et chefs d'entreprise disposent d'un véritable programme modulaire visant à augmenter leurs connaissances et renforcer leur compétitivité face à l'évolution des techniques métier.
Cent Dix Sept a développé des outils et rédigé des fiches techniques, véritables guides pratiques dans cette perspective.
Les formations dédiés au prêt-à-porter sont délivrées dans quatre domaines :
- Commerce & Vente
- Finance, banque, assurance
- Comptabilité & gestion
- Ressources humaines, gestion du personnel et gestion de l'emploi.
Le groupe Cent Dix Sept vient d'obtenir son numéro d'enregistrement auprès de la Préfecture de la région Provence Alpes-Côte d'azur en tant que Centre de formation professionnelle dédié aux métiers du prêt-à-porter.
Cent Dix Sept propose des formations opérationnelles centrées sur toutes les fonctions retail dans le prêt-à-porter. Grâce aux formations proposées, les vendeurs, responsables et chefs d'entreprise disposent d'un véritable programme modulaire visant à augmenter leurs connaissances et renforcer leur compétitivité face à l'évolution des techniques métier.
Cent Dix Sept a développé des outils et rédigé des fiches techniques, véritables guides pratiques dans cette perspective.
Les formations dédiés au prêt-à-porter sont délivrées dans quatre domaines :
- Commerce & Vente
- Finance, banque, assurance
- Comptabilité & gestion
- Ressources humaines, gestion du personnel et gestion de l'emploi.
Pour devenir franchisé 117 il faut un apport personnel de 30 000 €

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