Communiqués franchise Globale Sécurité
Franchise Globale Sécurité : un marché, une passion et des formations
Rédigé le 14.12.2010 à 16h15
Globale Sécurité s’inscrit dans le long terme dans sa relation avec
les clients. C’est dans cette même optique que la mise en place du
réseau de franchises s’effectue.
Le déploiement du concept, qui a fait ses preuves, passe également par une formation et un accompagnement permettant aux franchisés de mener à bien leur projet…sur le long terme
Comment Globale Sécurité va t-il vous aider à réussir ?
- Le programme de formation
12 manuels de savoir faire, plus de 130 modules de formation. La formation initiale est alternée avec des actions « terrains » sur les zones du franchisé.
Les formations sont axées essentiellement sur les offres solutions, les méthodes commerciales, la gestion et l'organisation de l'entreprise dans le cadre de la méthodologie de travail du groupe.
- L'assistance continue
Des formations sont proposées aux collaborateurs, quel que soit leur poste et niveau, rejoignant les équipes des franchisés.
L'animation du réseau s'effectue à un rythme régulier de visites et de contacts téléphoniques.
- Les outils de pilotages
Les outils proposés aux franchisés leur permettent une gestion optimum. Ils ont été développés et configurés spécifiquement pour les besoins du groupe et des exigences du secteur.
Le choix d'un bon franchiseur se situe non seulement dans l'identification de son positionnement quant au territoire, qui doit être porteur, mais également dans sa volonté de tout mettre en œuvre pour le succès du réseau.
Penser global – Agir local.
Le déploiement du concept, qui a fait ses preuves, passe également par une formation et un accompagnement permettant aux franchisés de mener à bien leur projet…sur le long terme
Comment Globale Sécurité va t-il vous aider à réussir ?
- Le programme de formation
12 manuels de savoir faire, plus de 130 modules de formation. La formation initiale est alternée avec des actions « terrains » sur les zones du franchisé.
Les formations sont axées essentiellement sur les offres solutions, les méthodes commerciales, la gestion et l'organisation de l'entreprise dans le cadre de la méthodologie de travail du groupe.
- L'assistance continue
Des formations sont proposées aux collaborateurs, quel que soit leur poste et niveau, rejoignant les équipes des franchisés.
L'animation du réseau s'effectue à un rythme régulier de visites et de contacts téléphoniques.
- Les outils de pilotages
Les outils proposés aux franchisés leur permettent une gestion optimum. Ils ont été développés et configurés spécifiquement pour les besoins du groupe et des exigences du secteur.
Le choix d'un bon franchiseur se situe non seulement dans l'identification de son positionnement quant au territoire, qui doit être porteur, mais également dans sa volonté de tout mettre en œuvre pour le succès du réseau.
Penser global – Agir local.
Pour ouvrir une franchise Globale Sécurité il faut un apport personnel de 25 000 €
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