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Cotis Interim

Cotis Interim

MAJ le 30.09.2009
Franchise Services - Entreprise + Créer une alerte
BTP - Logistique - Transport
Plus d’infos pour entreprendre avec Cotis Interim
Cotis Interim vous offre l’opportunité de bâtir votre propre entreprise de travail temporaire.

Aujourd'hui, créer des agences d’intérim nécessite de s'appuyer sur un savoir-faire, et un réseau de partenaires solides. Avec la franchise Cotis intérim, vous pouvez construire votre entreprise dans les meilleures conditions. Vous bénéficierez de notre expérience du métier (26 ans) et de la puissance de notre groupe de travail temporaire.
Vous êtes également porté par l’image et la notoriété d’une marque nationale. Vous aurez alors en main, toutes les clés pour devenir une véritable référence sur votre région.


Vous capitalisez sur un marché stable et prometteur


Depuis plus de vingt ans, le travail temporaire connaît une forte croissance. Il est devenu un puissant acteur économique et social. Il est une clé de la réactivité et de la rentabilité des entreprises. Véritable partenaire des entrepreneurs, l’intérim leur permet de faire face aux contraintes de flexibilité et de compétitivité sur des marchés de plus en plus exigeants.
Simultanément, de plus en plus de candidats à l’emploi, jeunes ou expérimentés, choisissent l’intérim pour accéder à l’emploi et gérer leur carrière.
Ce dynamisme et cette capacité à répondre aux attentes du marché de l’emploi, constituent de riches perspectives d’avenir.

Le chiffre d’affaires national du travail temporaire est de 21,7 milliards d’euros (2007).
- En 2007 le chiffre d’affaires de l’activité du travail temporaire a augmenté de 6,5%.
* source : PRISME – Syndicat des professionnels de l’intérim, services et métiers de l’emploi.


Vous rejoignez un réseau performant


Aujourd’hui le succès du concept permet à nos franchisés de réaliser des taux de croissance soutenus. Une réussite qui suscite des vocations, et génère une nouvelle création d’agence tous les 40 jours (moyenne établie depuis l’ouverture du premier franchisé). Spécialisé dans le secteur de l'Intérim, COTIS INTERIM a vu le jour en 1999. C'est à partir de 2005 que l'enseigne commence son développement par le biais de la franchise. A ce jour, le réseau de franchise COTIS INTERIM possède 3 agences d'Intérim en propre et 19 agences d'Intérim en franchise. Le réseau de franchise COTIS INTERIM aide les entreprises dans le recrutement de salariés et leur proposent du personnel compétent et qualifié.

Le profil du candidat

Nous recherchons aussi bien des Chefs d’entreprise que des Cadres expérimentés qui souhaitent bâtir leur société. Le sens et le goût pour les ressources humaines sont des qualités essentielles, ainsi qu’une importante puissance de travail. Il est également nécessaire d’avoir un bon relationnel et d’être ouvert à la diversité.

Nous recherchons des candidats qui soient des Développeurs et qui aient l’ambition de construire leur propre réseau d’agences.

La solide connaissance d’un secteur d’activité et de ces métiers constitue un atout supplémentaire.
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Chiffres clés Cotis Interim

  • Date de création de l'entreprise : 01 Septembre 2004
  • Date de création de l'entreprise en franchise : 01 Janvier 2005
  • Nombre de franchises et autres implantations : 24
  • Type de contrat : Franchise
  • Apport personnel : 100 000 €
  • Droit d'entrée : 10 000 €
  • Surface moyenne : 60
  • Investissement global : Apport personnel variable, de 120 000 € à 150 000 €
  • Redevances, pub comprise : Royalties 1% la première année, 2% les suivantes
  • CA ht moyen d'une implantation après 2 ans d'activité : 2 300 000 €
Le pilote fonctionne depuis septembre 2004 et le développement du réseau a été lancé en décembre 2005. Cotis Interim a pour objectif de couvrir l'ensemble du territoire français.



Notre enseigne vous apporte


1. L'aide à la création

  • Nous vous suivons tout au long de vos démarches et nous vous transmettons
    un guide de démarrage vous récapitulant l’ensemble des procédures juridiques,
    administratives liées à la création de votre entreprise
  • Nous établissons votre «Plan budgétaire»
  • Nous vous conseillons pour l’aboutissement de vos formalités bancaires et financières
  • Nous vous accompagnons sur place pour vous conseiller dans le choix de votre
    emplacement
  • Nous établissons un planning personnalisé, vous précisant les étapes à respecter jusqu’à l’ouverture de votre agence
  • Nous vous proposons une sélection de prestataires de services et de fournisseurs
  • Nous vous fournissons une étude d’agencement et assurons les démarches de
    commandes des équipements choisis
  • Nous faisons décorer votre agence suivant une charte originale plébiscitée par nos clients et intérimaires

2. L'apport de connaissances

  • Nous vous donnons des formations spécifiques au Travail temporaire et à son
    environnement
  • Nous vous remettons des bibles par thèmes enseignés 
  • Nous vous transmettons notre connaissance des métiers 
  • Une lettre d’information hebdomadaire vous livre les actualités du marché
    et du groupe

3. Les moyens de développement

  • Un développeur s’engage à vos côtés lors des premières semaines du lancement
    de votre activité. 
  • Il vous apporte une formation terrain adaptée et vous aide à développer votre centre de profit.
  • Notre équipe vous fournie une assistance technique et commerciale
  • Vous bénéficiez d’accords privilégiés avec les journaux et les sites spécialisés « emploi » et de la mise en page de vos annonces
  • Un studio crée tous vos documents promotionnels
  • Un espace dédié à votre agence vous est réservé sur notre site internet
  • Nous vous offrons une assistance facultative à l’embauche de vos salariés

4. L'assistance gestion 

  • Une assistance technique sur l’établissement de vos premières paies et factures, puis un accès facultatif aux services de gestion et de facturation
  • L’exploitation de l’outil informatique et paramétrages possibles
  • Une assistance juridique, informatique, paie, comptable et marketing

5. Une réussite durable 

  • Une équipe dirigeante forte d'une riche collaboration commune
  • L'exclusivité d'exploitation sur votre secteur d'activité sur la totalité du département  d'implantation de vos agences
  • Une stratégie de développement vous permettant d'ouvrir plusieurs agences
  • Une cooptation de franchisé sélective
  • Une opportunité de constituer un capital financier

L'historique

Cotis Intérim a été créé en 2004 par Jean-Luc Cohen. Il décide en 1998, aprés avoir revendu sa première entreprise, de rejoindre la société familiale lancée par son père en 1979, Herco Contact et spécialisée dans l’interim pour les métiers du second œuvre.

Jean-Luc Cohen et ses frères vont la restructurer et multiplier par 5 le chiffre d’affaire de Herco Contact en le portant à 13 M€. Conscient du fait que le travail temporaire devra se développer en réseau et que la meilleure manière est de s’appuyer sur de vrais partenaires, Jean-Luc Cohen décide de lancer le réseau Cotis Intérim, et crée pour l’occasion une unité pilote chargée de mettre en application le savoir-faire acquis au cours des années précédentes.

Le pilote fonctionne depuis septembre 2004 et le développement du réseau a été lancé en décembre 2005. Cotis Interim a pour objectif de couvrir l´ensemble du territoire français, où il compte désormais 22 implantations (3 en propre et 19 en franchises)
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Contact Cotis Interim

Internet : www.cotis.fr
Fax : +33 (0)4 72 71 31 13
Groupe : Cotis Développement
Jean-Luc Cohen - Dirigeant du Groupe
76 rue Pierre Delore - 69008 - Lyon
Pour contacter ce franchiseur, cliquez ici

être contacté selon mon profil

Créer son Entreprise avec l’une des 228 Franchises leader qui recrutent

  • GROUPE MONCEAUMonceau Fleurs - Rapid'Flore - Happy
  • Grande DistributionAlimentation - Fournitures bureau - Super/Hyper
  • AutomobileLocation voitures - Services automobile
  • Prêt-à-porterBijoux - Accessoires - Chaussures - Lingerie
  • Services FinanciersServices entreprise - Services financiers
  • Hôtel & RestaurationRestauration - Restauration rapide
  • Habitat & DécoDécoration/Cadeaux - Habitat - Meubles
  • Dépôt Vente & CashDépôt Vente - Cash
  • Services Part. & Entre.Services particuliers - Services entreprises
  • Fleurs & LoisirsFleurs - Loisirs
  • Informatique | InternetMatériel Informatique - Services Internet/Info
  • ImmobilierAgence immobilière - Services immobilier
  • Beauté Santé FormeInstituts - Parfumerie - Remise en forme

Enseigne Monceau Fleurs

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Le City Garden

« On vous en donne plus ».

Un positionnement basé sur le libre service, le large choix et la démocratisation par les prix.

Des produits uniques pour des fleurs et des plantes du monde entier.

Des implantations dans des zones stratégiques de passage à fort.

Recevoir la doc de cet enseigne

Enseigne Happy

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Le Hype Discount

« Générateur de bonne humeur ».

Un concept tendance et évolutif.
Des produits créatifs et innovants(la rose noire, le nano bouquet). Un positionnement low cost, contemporain et urbain.

Des implantations dans les centres villes, les rues piétonnes, les centres commerciaux.

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Enseigne Rapid'Flore

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Le Commerce de Proximité

« On vous en donne plus ».

Un positionnement libre service à prix discount, inspiré de la grande distribution.

L’alliance de petits prix et de la qualité.

Des implantations à proximité.

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Informatique | Internet
Si le taux d’équipement des entreprises en informatique est achevé ou presque, en revanche, le marché des particuliers est florissant. Et cela entraîne une cascade de métiers divers à pourvoir : webmaster, programmateur, vendeur, conseiller, SAV, dépanneur…
Automobile
Tandis que les gouvernements du monde entier tentent de sauver du naufrage, en leur injectant force milliards, les plus grands constructeurs automobiles touchés de plein fouet par la dégradation économique, il reste des secteurs liés à cette industrie qui tirent leur épingle du jeu...
Mandataires et Services Immobiliers
Le secteur de l’immobilier regroupe différents métiers. Ces dernières années, de nouvelles activités ont vu le jour, à l’instar du diagnostic immobilier.
Agences Immobilières
Aujourd’hui ce secteur qui reprend des couleurs comporte, selon la Fédération française de la franchise, plus de 50 réseaux se développant en franchise. Notre sélection :
Fleurs
Le parc des fleuristes est dense en France, avec plus de 14 000 points de vente. Si les indépendants sont encore en force sur le secteur, les chaînes de franchise voient leurs parts de marché progresser année après année....
Loisirs
De la location de deux roues aux agences de voyage, en passant par l’installation de piscine vous trouverez un ensemble d’offres variées, parmi lesquelles vous saurez faire un choix judicieux en vue de créer votre entreprise...
Beauté Santé Forme
Le marché du Bien-être est un secteur économique en forte expansion. Cette évolution ouvre la voie d'un développement exceptionnel et d'une bonne rentabilité pour les entreprises opérant sur ce marché ou diversifiées dans les produits liés au bien-être...
Habitat & Déco
La maison est toujours la deuxième priorité des Français. Le bricolage, la décoration et les achats de meubles se trouvent stimulés par cet engouement. Une situation plutôt favorable pour les chaînes de franchise ou concessions présentes sur ces créneaux...
Grande Distribution
S'il y a bien un secteur qui résiste à la morosité économique ambiante, c’est bien celui de la distribution, qu'elle soit grande ou petite. Ainsi, les enseignes nationales publient des chiffres d'affaires en progression constante...
Dépôt Vente & Cash
En ces temps de ralentissement économique, les gens se tournent naturellement vers des solutions leur faisant faire des économies dans leurs achats, quand ils ne les diffèrent pas voire les annulent. Ainsi, les dépôt-ventes ont le vent en poupe. L'image qu ils donnent s' améliore...
Thème : Bio / Environnement
Des fenêtres efficaces pour réduire la consommation d’énergie, les énergies nouvelles, des produits en matériaux bio-dégradables ou renouvelables, des cartouches d'encre récyclables... les franchises liées à l'environnement n'en sont qu'à leur début...
Thème : Enfance
La France est championne d'Europe de la natalité. Au sein de l'Hexagone, l'enfant est devenu une cible à part entière. Une cible qui, dès 4 ans, influence la consommation de la famille....
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