Franchise Temporis

On compte aujourd’hui 6400 agences d’emploi en France, réparties entre de grands réseaux succursalistes (70% du marché) et un millier d’indépendants isolés. Temporis est actuellement le seul réseau développé à 100% en franchise. Il permet ainsi à ses franchisés d’allier la réactivité de chef d’entreprises indépendants aux moyens d’un grand groupe (outils, communication, comptabilité...). Ce concept se différencie doublement sur son marché : d’une part en considérant l’intérimaire comme un client, et d’autre part en permettant à tout franchisé Temporis de s’adresser aux patrons de PME en connaissant leurs préoccupations d’entrepreneur. Choisir la franchise Temporis, c’est aussi exercer un métier humainement valorisant, utile à toutes les étapes de la vie : premier emploi, reprise du travail après un congé maternité, complément de retraite pour un senior...

Recrutement, le profil du candidat Temporis

• un commercial H/F fortement passionné par les relations humaines.
   
• un cadre commercial H/F de terrain passionné par le B to B.
   
• un manager H/F gestionnaire et exemplaire pour son équipe.

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Ouvrir une franchise Temporis – prix d’achat et coûts

Historique de Temporis

Temporis est le 1er réseau d’agences d’emploi exclusivement en franchise. Depuis 2000, il connaît une croissance régulière et compte désormais plus de 80 agences détenues par une soixantaine de franchisés, sur l’ensemble du territoire français. Ancienne directrice de région pour une grande enseigne du travail temporaire, Laurence Pottier-Caudron s’est appuyée sur son expertise, sa connaissance et sa vision de ce secteur pour fonder son réseau d’agences d’emploi sur un marché extrêmement concurrentiel. Temporis a augmenté son chiffre d’affaires de 35% en 2011 alors que le marché du travail temporaire progressait quant à lui de seulement 10%. 

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