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Franchise Welcome 2 Home

Franchise Welcome 2 Home

Welcome 2 Home est une conciergerie spécialisée dans la location de logements de vacances en courte durée. Ouvrez votre conciergerie en tant que mandataire !

Welcome 2 Home, conciergerie spécialisée dans la location de logements de vacances en courte durée, est née en 2022 de la fusion de deux conciergeries : Objectif Trip, qui a vu le jour en 2019 et H'Elo Conciergerie en 2020. Initialement concurrentes sur le même secteur, Céline et Elodie décident de s'unir pour créer Welcome 2 Home et proposer une prestation encore plus complète et qualitative à leurs clients. Forte de leur expansion sur le territoire Normand, les deux directrices décident en 2024 de lancer le [...] Lire plus


Apport
2 000 €

Droit d'entrée
4000

Invest. global
6 000 €

CA 2 ans
90000

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Mandataire immobilier : cette entreprise en croissance recrute

Franchise TWITIM L'immobilier autrement
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Comment devenir mandataire Welcome 2 Home ?

Les avantages de la franchise Welcome 2 Home

Cette initiative marque une première pour l’industrie de la conciergerie en France et offre une belle opportunité aux personnes désireuses d’ouvrir leur propre conciergerie. Le réseau de mandataires Welcome 2 Home offre à ses membres une gamme complète d’avantages exclusifs.

  • Formation : Bénéficiez d’une formation de plusieurs jours afin de tout savoir sur le métier de la gestion locative. Les connaissances pratiques ainsi que théoriques sont abordées. Nous vous confions également de nombreux conseils et astuces pour votre organisation quotidienne.
  • Logiciels : Rejoindre le réseau vous permet de disposer de nombreux logiciels pour faciliter la gestion de logements : Channel manager, revenu manager et logiciel de gestion post-réservation. Le gros + ? Le coût de ces logiciels est compris dans notre formule !
  • Suivi : Profitez de l’expérience et de l’expertise de l’entreprise. Vous aurez accès à de nombreuses informations et bénéficierez des meilleures stratégies et conseils opérationnels pour réussir tout au long de notre partenariat.
  • Prospection : Obtenez un accès exclusif à tous les supports de communication de l’entreprise. Une adresse mail professionnelle vous sera également fourni.
  • Visibilité : Vous profiterez du rayonnement de l’entreprise grâce à une présence sur les réseaux sociaux ainsi qu’au site internet Welcome 2 Home. Rejoindre le réseau, c’est profiter d’une page internet et vous éviter la création de votre propre site.
  • Contrats : La réalisation d’un contrat entraîne des coûts. Welcome 2 Home met à votre disposition un contrat, réalisé au préalable par un avocat, vous permettant de le fournir directement à vos clients propriétaires et locataires.
  • Cartes d’agent immobilier : Vous pourrez exercer votre activité sous les cartes d’agent immobilier Welcome 2 Home et vous épargner les frais et contraintes liées à l’obtention de celles-ci. Ces cartes sont indispensables pour ouvrir une conciergerie et vous permettent de vous substituer au propriétaire pour la gestion de son bien.

Cette offre permettra aux collaborateurs de démarrer leur activité avec tous les outils et l’encadrement nécessaire pour réussir dans le secteur de la location de logements de vacances.

Profils recherchés

1. Compétences techniques :

  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion immobilière.
  • Capacité à utiliser efficacement les logiciels fournis par Welcome 2 Home, tels que le channel manager, le revenu manager et le logiciel de gestion post-réservation.
  • Connaissance des bases de la gestion locative et de l'industrie de la conciergerie.

2. Compétences en communication :

  • Compétences en communication écrite et verbale.
  • Capacité à établir et à entretenir des relations professionnelles avec les propriétaires, les locataires et les partenaires commerciaux.
  • Capacité à communiquer efficacement les avantages et les services offerts par Welcome 2 Home aux clients potentiels.

3. Capacités organisationnelles et autonomie :

  • Grande capacité d'organisation pour gérer efficacement plusieurs tâches et priorités.
  • Autonomie dans la gestion quotidienne des opérations de la conciergerie, y compris la coordination des nettoyages, des check-ins et des check-outs.
  • Capacité à travailler de manière proactive et à résoudre les problèmes de manière autonome.

4. Orienté vers le service client :

  • Sens aigu du service client et volonté de fournir une expérience exceptionnelle aux propriétaires et aux locataires.
  • Capacité à gérer les demandes et les problèmes des clients de manière professionnelle et efficace.
  • Empathie et compréhension des besoins et des attentes des clients.

5. Esprit d'entrepreneuriat et ambition :

  • Esprit d'initiative et volonté de prendre des initiatives pour développer et faire croître sa propre conciergerie.
  • Ambition de réussir dans le secteur de la gestion locative et de devenir un acteur prospère au sein du réseau de mandataires Welcome 2 Home.
  • Engagement à suivre la formation et les conseils fournis par Welcome 2 Home pour optimiser ses chances de réussite.
Les atouts du secteur d'activité

Le secteur de la location de logements de vacances en courte durée est un secteur en pleine expansion, représentant une opportunité d'affaires attrayante pour les entrepreneurs. Les avantages et les perspectives d'évolution de ce secteur sont nombreux.

  • Rendement financier élevé : Louer un logement en courte durée peut générer des revenus plus élevés qu'une location longue durée. La demande pour les séjours de courte durée, notamment dans les zones touristiques, permet de fixer des tarifs journaliers souvent supérieurs à ceux des loyers mensuels traditionnels.
  • Flexibilité : Ce type de location offre une grande flexibilité tant pour le propriétaire que pour le locataire. Il est possible d’ajuster les prix en fonction de la saisonnalité, des événements locaux et de la demande, tandis que les locataires bénéficient d'options de séjour plus flexibles et personnalisées.
  • Gestion simplifiée grâce à la technologie : De nombreuses plateformes et outils de gestion facilitent la location de courte durée, notamment les Channel et revenu manager.
  • Croissance du tourisme : Le secteur du tourisme continue de croître à l'échelle mondiale. L'augmentation des voyages internationaux et locaux alimente la demande pour des logements de vacances, offrant des opportunités constantes pour les nouvelles entreprises de location de courte durée.
  • Évolution des habitudes de voyage : Les modes de voyage évoluent, avec une préférence croissante pour les séjours authentiques et immersifs par rapport aux hôtels traditionnels. Les voyageurs recherchent des expériences locales, ce qui favorise la popularité des locations de courte durée.
  • Développement durable et tourisme responsable : La sensibilisation croissante à l'égard du développement durable influence également le secteur. Les entreprises de location de courte durée peuvent se différencier en adoptant des pratiques écologiques, comme l'utilisation de produits locaux, la réduction des déchets, et la promotion d'un tourisme responsable.
  • Nouveaux segments de marché : Le secteur voit l'émergence de segments de marché spécifiques, tels que les séjours professionnels, les voyages d'aventure, et les séjours axés sur le bien-être. En ciblant ces niches, les entrepreneurs peuvent se positionner de manière unique et attirer une clientèle diversifiée.

Finalement, ouvrir une entreprise dans le secteur de la location de logements de vacances en courte durée offre de nombreux avantages financiers et opérationnels, soutenus par une demande croissante et des innovations technologiques. Les perspectives d'évolution sont prometteuses. Pour réussir, il est essentiel de rester informé des tendances du marché, de s'adapter aux évolutions réglementaires et de capitaliser sur les nouvelles technologies. Avec une gestion efficace et une offre de qualité, une entreprise dans ce domaine peut non seulement prospérer mais aussi se positionner comme un acteur clé du secteur touristique moderne.

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mandat | 11/06/2024

Présentation du réseau Welcome 2 Home

Welcome 2 Home, conciergerie spécialisée dans la location de logements de vacances en courte durée, est née en 2022 de la fusion de deux conciergeries : Objectif Trip, qui a vu le jour en 2019 et H'Elo Conciergerie en 2020. Initialement concurrentes sur le même secteur, Céline et Elodie décident de s'unir pour créer Welcome 2 Home et proposer une prestation encore plus complète et qualitative à leurs clients.

Forte de leur expansion sur le territoire Normand, les deux directrices décident en 2024 de lancer le réseau de mandataires Welcome 2 Home !

Chiffre d'affaires (après 2 ans) 90000
Année de création2022
Année de lancement en réseau2024
Type de contrat mandat
Taille du réseau 1 franchise
2 implantations
Nombre d'animateurs Franchise 2
Capacité financière
Apport personnel 2 000 €
Droit d'entrée4 000 €
Investissement global 6 000 €
Redevance 20% HT du CA mensuel (hors frais de ménage)

Formation et assistance

  • 1 semaine
  • Oui

fiche enseigne Franchise TWITIM L'immobilier autrement

TWITIM L'immobilier autrement

Créé par Jean Marie NEX, Le réseau Twitim est un réseau dédié à la transaction immobilière

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Les principales questions que se posent les franchisés

  • Salaire moyen et rémunération d'un franchisé Welcome 2 Home ?
  • Est-il rentable d'ouvrir une franchise Welcome 2 Home ?
  • Quel est le chiffre d'affaires moyen annuel d'une franchise Welcome 2 Home ?
  • La rentabilité d'une franchise Welcome 2 Home est-elle rapide ?
  • Quel retour sur investissement espérer avec Welcome 2 Home ?

Le premier contact avec le franchiseur est important. Anticipez dès maintenant en réfléchissant aux questions que vous souhaitez lui poser.