Franchise Lynx RH
Devenez un acteur local de l'emploi
Cabinets de recrutement en CDI, CDD et intérim de profils de niveau Bac+2 à Bac+5 dans les domaines de l’Ingénierie, de l’Informatique et des Fonctions Support.
Témoignage vidéo Lynx RH
![[WEBINAR] Spécial Lynx RH : Et si vous ouvriez votre cabinet de recrutement en franchise ? -](https://static.observatoiredelafranchise.fr/images/site/default.webp)
Présentation du réseau Lynx RH
Mistertemp’ group, l’agence d’emploi réinventée
Lynx RH est un réseau de cabinets de recrutement proposant des postes en CDI, CDD et en intérim dans les domaines de l'Ingénierie, de l'Informatique et des Fonctions Support.
- Des agences en étage, une approche qualitative du recrutement
Situées en étage, les cabinets Lynx RH se différencient des agences d’intérim traditionnelles avec un pas-de-porte. Cette organisation permet à nos franchisés d’utiliser des outils de pointe pour rechercher de façon ciblée leurs candidats. Les agences du réseau se transforment en des lieux de rencontre où l’on prend le temps d’échanger. L’humain est placé au cœur du processus de recrutement.
- L’intérim, un métier qui a du sens
Les directeurs d'agence Lynx RH permettent aux entreprises de proximité de bénéficier rapidement de profils qualifiés dans leurs régions. Ils œuvrent de cette façon à dynamiser le paysage local du recrutement en proposant en majorité des contrats de CDI à leurs candidats.
Ces contrats permettent de renforcer les équipes lors de périodes de pics d'activité et de remplacer les salariés absents. Passionnés par leur métier, les franchisés Lynx RH sont engagés à la fois pour eux-mêmes et pour le réseau.
- Une solution digitale pour vous aider au quotidien
Nos franchisés disposent d’outils de pointe pour piloter leurs agences au quotidien : solutions dématérialisées, tableaux de bord paramétrables et mises à jour automatiques. Ils ont également accès à la plateforme de recrutement digitale Mistertemp' qui mutualise une base de plus de 2 700 000 CV.
225 agences d'intérim en France et à l'international
Mistertemp’ group a rejoint le Next 40 de la French Tech.
500 millions de chiffre d'affaires en 2024
Comment ouvrir une agence Lynx RH ?
Profils recherchés
Travail temporaire, fierté permanente
Les franchisés Lynx RH sont aussi bien issus du travail temporaire que d'autres domaines d'activités en lien avec le service, la vente et le commerce. Ils sont en lien permanent avec leurs clients et maîtrisent de A à Z la gestion de leur agence au quotidien.
L’intérim est un secteur porteur. Les entreprises clientes ont recours à cette forme souple de l’emploi afin de renforcer leurs équipes lors de pics d’activité ou pour remplacer des salariés absents. En acquérant de l’expérience, les candidats facilitent leur retour à l’emploi et se forment sur des qualifications spécifiques.
Vous aimez ce concept ? Votez et aidez Lynx RH à convaincre de futurs franchisés.
Les avantages de la franchise Lynx RH
- Vous rejoindrez un réseau solidaire et humain sur lequel vous pourrez vous appuyer.
- Un retour sur investissement au bout du 13 mois seulement.
- Un savoir-faire digital pour une approche qualitative du recrutement.
Implantations existantes, prioritaires et à reprendre
Vous souhaitez investir, voire racheter ou reprendre une franchise Lynx RH ? La carte vous permet de découvrir les zones de développement prioritaires déclarées par l’enseigne Lynx RH ainsi que les points de vente disponibles. Si votre ville ciblée ne figure pas sur cette carte, vous pouvez demander des précisions à l’enseigne qui sera probablement intéressée par votre profil.
- Mistertemp' group fait partie de la French Tech 40 2024, mise en place par le gouvernement pour aider des entreprises françaises en pleine croissance à devenir des "leaders de rang mondial".
- Prix "coup de cœur du jury" lors des Victoires de la Croissance organisé par Croissance Plus, BNP Paribas, KPMG et Le Figaro.
- Meilleurs cabinets de recrutement 2024 – LES ECHOS.
- Grand prix des Lionnes 2022 : Prix services aux entreprises.
- Les Echos & Statista : Champion de la croissance.
- Décideurs Magazine : Trophée d’Or - Sommet des entreprises de croissance : Services BtoB – Chiffre d’affaires supérieur à 100 M€.
- Lauréat du label Choose My Company - HappyIndex AtWork.
- Meilleurs Franchisés et Partenaires de France de l’IREF 2023.
| Chiffre d'affaires (après 2 ans) | 2 M€ |
|---|---|
| Année de création | 2009 |
| Année de lancement en réseau | 2009 |
| Type de contrat | franchise |
| Taille du réseau | 225 implantations |
| Durée de contrat | 7 ans |
| Nombre d'animateurs Franchise | 18 |
| Apport personnel | 25 000 € (hors pas de porte) |
|---|---|
| Droit d'entrée | 35 000 € |
| Surface moyenne (en m²) | 60 m² |
| Investissement global | 90 k€ et 100 k€ |
| Redevance | En fonction du CA |
L'investissement comprend :
- Droit d'entrée,
- Formation initiale,
- Outils et licences,
- Équipement mobilier et informatique de l'agence,
- Charges de la structure et réserves de trésoreries.
Formation et assistance
- Formation de 17 jours, 119 heures de formation, 70 modules e-learning
- Sur les domaines : Juridique, Informatique, Outils de gestion et de facturation, Gestion financière et administration, Communication, Développement commercial, Sourcing, Expertise métier
Franchise Lynx RH : l'historique du réseau
Lynx RH est l’une des enseignes de Mistertemp' group, franchiseur des réseaux de travail temporaire et permanent Aquila RH et Vitalis Médical.
Créé en 2009 par des professionnels du recrutement, il compte plus de 210 agences en France, au Canada et en Italie. En 2024, le groupe réalise 500 millions d'euros de chiffre d'affaires.
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