Mélanie Kessous : En tant que Fondateur du groupe, pouvez-vous nous décrire le groupe Vog en quelques mots ?
Franck François : Aujourd’hui, le Groupe Vog est le troisième acteur du secteur de la coiffure en France avec 450 salons et un chiffre d’affaires réseau s’élevant à 127 millions. En mars 2009, nous fêterons les 30 ans de ce groupe que j’ai fondé en 1979 et qui depuis n’a pas cessé de se développer autour de quatre enseignes fortes : Vog Coiffure, Tchip, Claude Maxime et Formul’A. Le groupe est également présent à l’international : aux Etats-Unis, en Russie, en Belgique et à Dubaï.
Quel est le concept de l’enseigne Vog Coiffure ?
Vog Coiffure, c’est un réseau de 129 salons, où dans une ambiance raffinée conçue avec des matériaux haut de gamme et des couleurs chaleureuses, les clientes se sentent bien. Créateur de tendances et de techniques, nous présentons deux collections par an, conçues par une personnalité artistique forte : Christophe-Nicolas Biot.
Au sein de notre réseau, chaque franchisé conserve sa part de liberté pour cultiver et laisser s’exprimer sa propre personnalité. Les chiffres d’un salon VOG Coiffure parlent d’eux-mêmes : un chiffre d’affaires moyen de 252 000 euros par an ainsi qu’une moyenne de 650 clientes par salon et par mois.
Quels sont les points forts de l’enseigne en termes d’accompagnement et de suivi ?
Ils sont nombreux ! Le réseau Vog Coiffure compte dans chaque région une équipe d’animation qui accompagne chaque salon (CA, suivi des objectifs, gestion des écarts) et aide les franchisés à mieux gérer leur masse salariale et leur rentabilité. Cette cellule locale crée également une dynamique de réseau en élaborant des actions de communication, des animations périodiques et des séminaires régionaux. Enfin, elle analyse les rapports des clientes mystères et travaille les points à améliorer en collaboration avec les franchisés pour obtenir un service optimum, un « audit du concept » est également réalisé par une société externe. Cette équipe terrain, très investie, soutient vraiment les partenaires. Ainsi, le responsable de région rend visite au minimum deux fois par an aux franchisés et à chaque fois qu’ils en expriment le besoin.
Par ailleurs, un extranet performant permet à chaque franchisé d’être en relation permanente avec le groupe et de trouver tous les documents nécessaires à l’exercice de la profession.
Chaque année, le groupe VOG organise une convention nationale et des séminaires régionaux. Gratuits pour les franchisés, ces moments sont l’occasion de rencontrer le directeur artistique de l’enseigne ainsi que les équipe de Formul’A, d’assister aux conférences animées que je tiens à animer personnellement, et d’échanger avec toutes les équipes lors de la soirée de Gala.
Par ailleurs, le lancement d’un salon donne immédiatement l’envergure et la dimension qualitative d’un projet, Vog Coiffure met donc à disposition de ses partenaires un kit spécifique de lancement. Pour faire connaître et dynamiser les salons des franchisés, nous mettons à disposition un pack d’outils de communication ciblés.
Enfin, pour une enseigne comme Vog Coiffure, la relation et la proximité avec la clientèle est fondamentale. Elle permet de renforcer l’attachement au salon et optimise considérablement les visites. Avec l’aide du système d’exploitation des fichiers et de données par ASP, un programme complet de marketing direct est proposé ainsi qu’un partenariat exclusif avec la société Maileva pour bénéficier des meilleurs tarifs « fichier/routage ».
Quelle formation offrez-vous à vos franchisés ?
Le groupe VOG possède sa propre équipe de formateurs au sein des 4 centres Formul’A installées à Paris, Lille, Bordeaux et Lyon accueillant gratuitement et à volonté les membres du réseau pour des stages dans les domaines suivants : coupes et techniques, nouvelles tendances, management, commerce, service, vente, merchandising. Enfin, le professionnalisme du groupe est sans cesse testé et validé par les 30 succursales qui permettent d’être toujours précurseur.
Pouvez-vous nous rappeler les conditions d’adhésion au réseau ?
L’investissement moyen total hors pas de porte s’élève à 115 000 euros HT. L’apport moyen représente entre 20 et 30 % de l’investissement global. Le droit d’entrée s’élève à 8000 euros HT et le montant de la redevance mensuelle est de 750 euros HT fixe.
Quels sont vos projets de développement ?
Aujourd’hui, les objectifs du Groupe Vog sont clairs : accélérer les ouvertures et atteindre 800 salons dans les 6 ans avec nos enseignes Vog et Tchip.