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Le réseau Temporis en tête des « Meilleurs Cabinets de recrutement en France »

Le réseau Temporis en tête des « Meilleurs Cabinets de recrutement en France »

Les Echos Executives et l’Institut d’études Statista ont révélé, le 12 novembre 2018, le Palmarès des Meilleurs Cabinets de recrutement en France. Temporis, le numéro un d’agences d’emploi en franchise, s'est distingué lors de cette deuxième édition et est arrivé premier sur 250 meilleurs cabinets de recrutement français.

Temporis atteint les 5 étoiles

Entre le 17 mai et le 6 juillet 2018, plus de 6 500 personnes ont répondu à un questionnaire disponible sur le site Les Echos et sur LinkedIn. Candidats, spécialistes des ressources humaines et consultants ont évalué la qualité de service, la communication, la pertinence et la rapidité d’exécution de la mission ainsi que le choix des postes proposés, auprès de 3 500 cabinets de recrutement.

Aujourd’hui, 250 d’entre eux se voient honorés dans ces trois catégories : les cabinets Executive Search, les cabinets de recrutement des managers et de spécialistes, et enfin les agences de travail temporaire. Le but essentiel de ce palmarès est d’aider les candidats et les entreprises à sélectionner les meilleurs professionnels du recrutement, en fonction de leurs besoins.

Grâce à sa qualité de service confirmée par le panel de personnes interrogées, Temporis a décroché la note maximale de sa catégorie « Meilleures sociétés de travail temporaire ». Un score bien plus élevé que la moyenne qui a été obtenu du fait de l’engagement au quotidien de ses 150 agences. Laurence Pottier-Caudron, présidente fondatrice du réseau, a affirmé que ce label met encore une fois à l’honneur l’importance de l’humain au cœur du concept Temporis.

Patrick Rucart
Rédacteur
Patrick Rucart

Patrick Rucart est rédacteur pour le site Observatoire de la Franchise depuis 8 ans. Avec une solide expérience dans le domaine de la franchise et de l'entrepreneuriat, il suit de près les tendances du marché et les stratégies des réseaux. Son expertise lui permet de donner des conseils pratiques aux futurs franchisés et d'analyser les évolutions du secteur. Grâce à son regard averti, Patrick aide les entrepreneurs à mieux comprendre les enjeux et les opportunités de la franchise, avec des informations claires et fiables.

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