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Deux agences franchisées aquila RH et Lynx RH boostent l’emploi dans le département du Val d’Oise

Depuis 2015, Cyril Vacquier et Franck Terry, dirigeants de deux franchises aquila RH et Lynx RH, mettent tout en œuvre au quotidien afin de répondre aux besoins en recrutement à Cergy (95) et dans ses alentours. Les deux agences ont ainsi réussi à booster et promouvoir l’emploi dans le département du Val-d’Oise.

Retour sur une aventure réussie à Cergy

En 2015, Cyril Vacquier et Franck Terry ont décidé de monter leur première franchise Lynx RH à Cergy. Leur agence de recrutement, spécialisée dans les secteurs de l’Ingénierie et de l’Informatique, a connu un véritable succès dans tout le département du Val-d’Oise. Sa particularité réside dans le fait que le cabinet collabore essentiellement avec des entreprises issues des domaines de l’Ingénierie automobile, de l’Aéronautique, de la Cosmétique ou bien du Tertiaire.

Poursuivant l’objectif de répondre à une demande plus large surtout dans les secteurs de l’Industrie, du Transport et de la Logistique, les deux coassociés se sont lancés dans la création d’une seconde agence sous la franchise aquila RH, toujours sur la ville de Cergy. Ces deux agences ne proposent pas exactement les mêmes profils de candidats mais opèrent sur des secteurs d’activité connexes afin de satisfaire les besoins en recrutement dans tout le département.

Très investis dans l’emploi local, Cyril Vacquier et Franck Terry soutiennent particulièrement l’Abbaye de Royaumont, un lieu dédié à la promotion de projets culturels autour de la danse, de la musique et de la littérature dans le Val-d’Oise. Dans quelques mois, les deux collaborateurs vont aussi participer à des sessions de speed-meetings avec des élèves du collège Daubigny afin de les aider à préparer leurs futurs entretiens d’embauche.

Patrick Rucart
Rédacteur
Patrick Rucart

Patrick Rucart est rédacteur pour le site Observatoire de la Franchise depuis 8 ans. Avec une solide expérience dans le domaine de la franchise et de l'entrepreneuriat, il suit de près les tendances du marché et les stratégies des réseaux. Son expertise lui permet de donner des conseils pratiques aux futurs franchisés et d'analyser les évolutions du secteur. Grâce à son regard averti, Patrick aide les entrepreneurs à mieux comprendre les enjeux et les opportunités de la franchise, avec des informations claires et fiables.

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