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L'enseigne Age d'Or Services se distingue parmi les meilleurs employeurs 2018

L'enseigne Age d'Or Services se distingue parmi les meilleurs employeurs 2018

Dans le classement des 500 meilleurs employeurs de France en 2018, Age d'Or Services a été classé 246ème/500 et a réussi à décrocher la 5ème place sur un total de 12 entreprises identifiées au sein de son secteur d'activité.

Age d'Or Services labellisé « Meilleur Employeur 2018 »

Le magazine Capital et Statista se sont associés pour la quatrième année consécutive pour déterminer le classement des 500 meilleurs employeurs en France en 2018. Ils ont réalisé 20 000 interviews de salariés travaillant dans des entreprises de plus de 500 salariés, issues de 32 secteurs d'activité différents.

Les personnes interrogées ont aussi répondu à de multiples questions sur des thématiques RH telles que les conditions de travail, les possibilités de formation, l’équilibre avec la vie privée, la parité hommes-femmes, la bienveillance, la créativité, les perspectives de carrière.

L'étude a été réalisée de façon indépendante et anonyme à partir des résultats d'un sondage en ligne qui a permis de mesurer la satisfaction des salariés vis-à-vis de leur employeur et leur perception des autres entreprises de leur secteur d'activité.

Le réseau Age d'Or Services a terminé à la 246ème position dans le classement général (soit un gain de 147 places par rapport à l'année dernières), tous secteurs confondus mais a surtout réussi à décrocher la cinquième position au sein du secteur « Médico-social » parmi une douzaine d'entreprises, soit une place de mieux que lors de la précédente édition.

Le réseau Age d'Or Services fédère actuellement 125 agences en France métropolitaine et dans les DOM-TOM.

Patrick Rucart
Rédacteur
Patrick Rucart

Patrick Rucart est rédacteur pour le site Observatoire de la Franchise depuis 8 ans. Avec une solide expérience dans le domaine de la franchise et de l'entrepreneuriat, il suit de près les tendances du marché et les stratégies des réseaux. Son expertise lui permet de donner des conseils pratiques aux futurs franchisés et d'analyser les évolutions du secteur. Grâce à son regard averti, Patrick aide les entrepreneurs à mieux comprendre les enjeux et les opportunités de la franchise, avec des informations claires et fiables.

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