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Signature d'1 accord cadre MEN/ McDonald’s au titre de la VAE
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Luc Chatel, ministre de l’éducation nationale, de la jeunesse et de la vie associative, et Jean-Pierre Petit, président directeur général de McDonald’s France, président de la division Europe du sud, signeront, mardi 22 mars au ministère, un accord cadre portant sur la mise en œuvre de la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) au sein de McDonald’s France.
Par cet accord cadre conclu avec le ministère de l’éducation nationale, de la jeunesse et de la vie associative, McDonald’s France permet à ses équipiers, métier central chez McDonald’s, d'accéder pour la première fois à l’acquisition de diplômes professionnels de l’éducation nationale. Depuis 2004, la démarche engagée par McDonald’s dans la voie de la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) constitue un facteur de mobilité sociale, de développement personnel et professionnel de ses salariés.
De son côté, le ministère de l’éducation nationale, de la jeunesse et de la vie associative poursuit sa politique en faveur du développement de Validation des Acquis de l’Expérience, laquelle favorise l’accès des salariés à des qualifications reconnues par l’obtention de diplômes de l’éducation nationale. Ce sont ainsi, près d’une vingtaine d’accords cadres ou conventions signés au niveau national qui sont aujourd’hui déclinés dans les académies.
Par cet accord cadre conclu avec le ministère de l’éducation nationale, de la jeunesse et de la vie associative, McDonald’s France permet à ses équipiers, métier central chez McDonald’s, d'accéder pour la première fois à l’acquisition de diplômes professionnels de l’éducation nationale. Depuis 2004, la démarche engagée par McDonald’s dans la voie de la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) constitue un facteur de mobilité sociale, de développement personnel et professionnel de ses salariés.
De son côté, le ministère de l’éducation nationale, de la jeunesse et de la vie associative poursuit sa politique en faveur du développement de Validation des Acquis de l’Expérience, laquelle favorise l’accès des salariés à des qualifications reconnues par l’obtention de diplômes de l’éducation nationale. Ce sont ainsi, près d’une vingtaine d’accords cadres ou conventions signés au niveau national qui sont aujourd’hui déclinés dans les académies.